高盛首席执行官大卫-所罗门：公司裁员动作太慢，本可以更早点采取行动
【本站】2月13日消息，高盛首席执行官大卫-所罗门最近做出了一个艰难的决定，裁减了约 3200 个工作岗位。所罗门对这个决策表示遗憾，他表示他应该凭直觉早点裁员。据知情人士透露，所罗门在迈阿密与高盛约 400 名合伙人举行的非公开会议上表示，尽管去年第二季度就开始出现不利因素，但自己在裁员上还是动作太慢，如果能再早点采取行动，最后的裁员力度可能就不会那么大。
据ITBEAR了解,去年，高盛的净利润比前一年下降了近一半，因此，公司必须采取行动来削减成本。除了裁员，高盛还在审查各个部门的差旅、会议和供应商费用等，以减少财务负担。此外，高盛的资管部门也将大幅削减另类投资。
尽管所罗门去年的年度薪酬为 2500 万美元，仍然是一个非常大的数字，但与 2021 年相比，仍然下降了近 30%。
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